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Nachträgliche Auswechselung des Grundes der Versetzung in den Ruhestand eines Beamten?

Arbeitsrecht | Lesezeit: ca. 1 Minute

Nach dem Beginn des Ruhestandes kann weder die Versetzung in den Ruhestand noch der Grund, auf dem sie beruht, durch Widerruf, Rücknahme oder Wiederaufgreifen des Verfahrens nachträglich geändert werden.

Das gilt auch dann, wenn der Beamte die Zurruhesetzungsverfügung mit dem Ziel der Auswechselung des Grundes für den Ruhestand (Schwerbehinderung statt Erreichen der Antragsaltersgrenze) angefochten hat und die zuständige Behörde später rückwirkend seine Schwerbehinderung feststellt.


BVerwG, 30.04.2014 - Az: 2 C 65.11, 2 C 65/11

ECLI:DE:BVerwG:2014:300414U2C65.11.0

Vorgehend: OVG Rheinland-Pfalz, 22.09.2011 - Az: 2 A 10665/11.OVG, 2 A 10665/11

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