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Schulung nach Kündigung bezahlen?

Arbeitsrecht Lesezeit: ca. 1 Minute

Die Rückzahlungspflicht für Schulungskosten entfällt, wenn arbeitsvertraglich eine Rückzahlung nur bei vorzeitigem Verlassen der Firma vereinbart ist.
Im vorliegenden Fall verlangte

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ArbG Mainz - Az: 3 Ca 3070/02


Hinweis: Urteile geben die Rechtsauffassung des Gerichts zum Entscheidungsdatum wieder und ersetzen keine rechtliche Beratung im Einzelfall. Für Aktualität, Vollständigkeit und Richtigkeit wird keine Gewähr übernommen.

Martin Becker (Rechtsanwalt und Mediator, Fachanwaltslehrgang Arbeitsrecht)Patrizia Klein (Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht)Dr. jur. Jens-Peter Voß (Rechtsanwalt)

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