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Sperrzeit schon bei Diebstahlsverdacht

Arbeitsrecht Lesezeit: ca. 1 Minute

Bereits der Verdacht einer Straftat kann eine Sperrzeit des Arbeitslosengelds ermöglichen. Kündigt der Arbeitgeber aufgrund des Verdachts einer Straftat und ist diese arbeitsrechtlich

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LSG Rheinland-Pfalz - Az: L 1 AL 127/01


Hinweis: Urteile geben die Rechtsauffassung des Gerichts zum Entscheidungsdatum wieder und ersetzen keine rechtliche Beratung im Einzelfall. Für Aktualität, Vollständigkeit und Richtigkeit wird keine Gewähr übernommen.

Dr. jur. Jens-Peter Voß (Rechtsanwalt)Alexandra Klimatos (Rechtsanwältin, Absolventin der Fachanwaltslehrgänge: Familienrecht, Bank- und Kapitalmarktrecht, Miet- und Wohnungseigentumsrecht)Dr. jur. Rochus Schmitz (Rechtsanwalt)

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Lilli Rahm, 79111 Freiburg