Formunwirksame Kündigung des Arbeitgebers kann wirksam sein

Arbeitsrecht

Kündigt ein Arbeitgeber einem Arbeitnehmer formunwirksam, so kann die Kündigung dennoch wirksam sein, wenn der Arbeitnehmer von einer Beendigung des Arbeitsverhältnisses

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RA war sehr gut. Wenn ich nicht rundum zufrieden war, lag das ausschließlich an meiner mangelhaften Sachverhaltsschuilderung.

Erhard Pfundt, Mönchengladbach

Danke für die freundliche ausführliche Beratung, schriftlich und ergänzend telefonisch.

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